070 321 72 17
Naar overzicht

Teamleider ICT

Ben jij een mensgerichte teamleider die stevig in zijn schoenen staat en ervoor zorgt dat al onze systemen optimaal beschikbaar zijn? Ja, dan zijn wij op zoek naar jou!

 

 

Hands on Teamleider ICT

(36 uur per week, vacaturenummer 2417)

 

Als teamleider ICT geef je leiding aan een team van vier FTE’s bestaande uit twee supportmedewerker en drie specialisten/beheerders. Daarnaast ben je verantwoordelijk voor het ICT beheer dat belegd is bij een externe partij. Als teamleider ICT rapporteer je rechtstreeks aan de Raad van Bestuur.

 

Werkzaamheden

Je bent eindverantwoordelijk voor de bemensing, organisatie en aansturing van de afdeling ICT. Je draagt op een coachende manier zorg voor de verdere ontwikkeling van het team. Je bevordert de samenwerking en werksfeer, ziet toe op de voortgang en kwaliteit van de werkzaamheden en je ondersteunt het team bij hun werkzaamheden. Verder ben je projectleider van lopende ICT-projecten en vertaal je de bedrijfsdoelen en de wensen van gebruikers naar ICT toepassingen. Je bent verantwoordelijk voor het optimaal werken (veiligheid en beschikbaarheid) van het ERP systeem  Business Central. Verder zorg je voor betrouwbare en veilige ICT voorzieningen die aansluiten bij de eisen en wensen van de organisatie.

 

 

Wij vragen

  • Een afgeronde HBO-opleiding in een IT technische richting, aangevuld met relevante (Microsoft)vakopleidingen
  • 5-7 jaar ervaring in een soortgelijke ICT functie, bij voorkeur bij een groothandel of in de Farmabranche
  • Ruime leidinggevende ervaring binnen een ICT-afdeling
  • Een brede kennis van en ervaring met informatiemanagement en beleidsvorming
  • Kennis en ervaring met ERP systemen en rapportage tools zoals Business Central en Power BI
  • Kennis van en ervaring met projectmatig werken
  • Kennis van administratieve, logistieke en productieprocessen
  • Een uitstekende beheersing van de Nederlandse taal mondeling en schriftelijk

 

De juiste kandidaat heeft de volgende competenties:

 

  • Is een people manager die aanstuurt, motiveert, inspireert, medewerkers laat groeien en ook durft aan te spreken
  • Is organisatiesensitief, kan goed communiceren met alle lagen binnen de organisatie en weet anderen te overtuigen en mee te krijgen
  • Denkt in (creatieve) oplossingen en staat open voor nieuwe ontwikkelingen
  • Werkt gestructureerd/volgens planning en bewaakt de doelstellingen
  • Is klantvriendelijk/klantgericht maar houdt daarbij het belang van AHZ goed voor ogen

 

Bij indiensttreding dien je een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) te overleggen.

 

 

Wij bieden

  • Een uitdagende en afwisselende werkomgeving in een gezellig team waarin we dagelijks werken aan hoge kwaliteit
  • Salaris en overige arbeidsvoorwaarden volgens de CAO-Ziekenhuizen. De inpassing is afhankelijk van kennis en ervaring
  • Goede opleidingsmogelijkheden
  • Bij een fulltime dienstverband: 144 verlofuren plus 57 uren Persoonlijk Levensfase Budget (PLB). PLB uren kunnen bijvoorbeeld flexibel ingezet worden om uren te sparen en periodiek langer verlof op te nemen
  • Eindejaarsuitkering (8,33% van het bruto jaarinkomen)
  • Vakantiegeld (8,33% van het bruto jaarinkomen)
  • Een goede pensioenregeling bij Pensioenfonds Zorg & Welzijn (PFZW) waarbij zowel werkgever als medewerker 50% van de premie betalen
  • Een pc-, telefoon- , fiets-, sportabonnement- regeling
  • Gratis fruit op het werk
  • Korting in het personeelsrestaurant van naastgelegen Haga ziekenhuis
  • Een actieve personeelsvereniging die regelmatig leuke activiteiten organiseert

 

Informatie

Voor een algemene indruk van AHZ bekijk je deze korte film.

Wil je meer weten over de functie?

Voor informatie over de functie kun je contact opnemen met Dina Taphoorn, HR-Manager, via d.taphoorn@ahz.nl of via 070-3217177.

Voor informatie over de sollicitatieprocedure kun je contact opnemen met collega’s van de afdeling P&O via werkenbij@ahz.nl of 070-3217 201/187.

 

Solliciteren  

Ben je enthousiast? En wil jij meewerken aan de beste farmaceutische zorg van vandaag en morgen? Stuur dan jouw motivatiebief met actueel CV vóór 14 juli 2024 naar werkenbij@ahz.nl o.v.v. vacaturenummer 2417.

AHZ kan besluiten om de openbare informatie te bekijken die je plaatst op sociale media (zoals LinkedIn, Facebook, X, Instagram) en hierover vragen stellen indien relevant voor deze vacature.

Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.